2020年以來(lái)，新冠肺炎疫情的爆發(fā)給社會(huì)、企業(yè)、個(gè)人帶來(lái)了嚴(yán)峻的考驗(yàn)。在國(guó)家公布失業(yè)率高達(dá)18%的背景下，6月歡創(chuàng)集團(tuán)迎來(lái)了40名新員工的加入。

       角色轉(zhuǎn)換、環(huán)境適應(yīng)、心理適應(yīng)、工作適用等問(wèn)題接踵而來(lái)，為了使新員工盡快融入歡創(chuàng)大家庭，做好新員工的崗前培養(yǎng)，提高對(duì)集團(tuán)的認(rèn)可度，集團(tuán)總部于6月16日開(kāi)展了本月度的新員工入職培訓(xùn)。

        培訓(xùn)正式開(kāi)始前，歡創(chuàng)集團(tuán)董事長(zhǎng)羅總撥冗驚喜降臨培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)新進(jìn)員工表示熱烈歡迎和真摯關(guān)懷，同時(shí)也給大家分享他眼中后疫情時(shí)代下仍穩(wěn)健發(fā)展發(fā)展的歡創(chuàng)，提出“歡創(chuàng)平臺(tái)賦能大家成就未來(lái)，期待未來(lái)大家賦能歡創(chuàng)平臺(tái)，歡樂(lè)共創(chuàng)，合作共贏”的美好愿景，在歡創(chuàng)平臺(tái)上先融入，再創(chuàng)新，終成功。
 

       在培訓(xùn)會(huì)上，歡創(chuàng)大學(xué)培訓(xùn)主管尹桂珍老師以一個(gè)個(gè)真實(shí)故事詮釋了歡創(chuàng)集團(tuán)發(fā)展、歡創(chuàng)企業(yè)文化；行政經(jīng)理李小方老師講解了企業(yè)福利與制度，為大家更好更快融入集團(tuán)提供了方向；歡創(chuàng)大學(xué)校長(zhǎng)陳淼生動(dòng)形象地講述業(yè)務(wù)案例，為大家展示集團(tuán)的業(yè)務(wù)版圖。

       集團(tuán)快速發(fā)展，各個(gè)部門緊跟集團(tuán)腳步，仍不忘對(duì)人員的培養(yǎng)，對(duì)本期新員工培訓(xùn)給予大力支持。授課的老師都用心準(zhǔn)備了培訓(xùn)課件，用輕松愉快地學(xué)習(xí)氛圍打破新員工的拘謹(jǐn)，新員工在快樂(lè)的學(xué)習(xí)過(guò)程中，詳細(xì)記錄重點(diǎn)內(nèi)容，并于課后就個(gè)別疑問(wèn)與授課老師進(jìn)行交流。理論學(xué)習(xí)結(jié)束后，還就培訓(xùn)相關(guān)知識(shí)予以考核，確保培訓(xùn)效果。通過(guò)培訓(xùn)，新員工對(duì)歡創(chuàng)的特有文化、規(guī)章制度和主營(yíng)業(yè)務(wù)有了初步了解，均表示非常榮幸能加入這個(gè)優(yōu)秀的集體，一定謹(jǐn)記培訓(xùn)的內(nèi)容，并將收獲運(yùn)用到工作中。

      疫情之下，社會(huì)不容易，國(guó)家不容易，企業(yè)也不容易，老百姓更不容易。但，疫情也阻擋不了歡創(chuàng)集團(tuán)發(fā)展的腳步，歡創(chuàng)集團(tuán)將堅(jiān)持創(chuàng)業(yè)的初心，為人才提供平臺(tái)展現(xiàn)自我，為集團(tuán)員工筑起知識(shí)長(zhǎng)城，持續(xù)學(xué)習(xí)，持續(xù)為企業(yè)提供人才創(chuàng)造價(jià)值。愿所有員工快樂(lè)成長(zhǎng)，快樂(lè)工作！